「挨拶」と「清掃」が業務の基本という考え

弊社は、業務の基本としている「挨拶」と「清掃」の徹底に何十年と取り組んでいます。毎朝夕、社員による挨拶確認（「おはようございます」「お疲れ様です」「お先に失礼します」「ありがとうございます」）を実施し、また社屋のガラス窓からトイレまで全社員が毎日掃除を行い、常に清潔な会社であり続けるように取り組んでおります。

創業社長の取り組みを継続

株式会社グローラバーは、創業社長とともに「いつでも誰でも簡単に」というスローガンを掲げて業務の改善に取り組んできました。 社員全員が業務中に気付いた問題点を毎日記録する「困り事ノート」。その名の通りノートに記入された問題点は直ぐに私の手元に届き即座に管理者へ指示を出すとともに処置報告の提出を最優先事項として義務化しています。このシステムにより、スピード感のある改善と社内の風通しの良さを維持しています。

お客様第一主義

時代遅れの考え方かもしれませんが、株式会社グローラバーはお客様第一主義を貫きます。私共が携わる自動車業界も変化の波が大きく、先の予測が困難な時代となっておりますが、お客様のニーズと業界の動向を注視しながら先代の思いを継承して事業活動を行って参ります。

代表取締役　樋口 祐二